Mönchengladbach

Stadt und Verwaltung im Aufbruch

Skyline
Mitarbeiter
Mönchengladbach ist mit rund 270.000 Einwohnern die wachsende Großstadt am linken Niederrhein. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben.

Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Schule und Sport zum frühestmöglichen Termin eine*n

Teamleiter*in Geschäftsstelle ganztägige Bildung (OGS)

Ihre Aufgaben und Verantwortung:

  • Leitung des Teams „Geschäftsstelle Entwicklung ganztägige Bildung“ im Regionalen Bildungsbüro mit mindestens vier Mitarbeitenden
  • Koordination und Weiterentwicklung des Aufgabengebiets
  • Wahrnehmung der Rolle des Schulträgers als Kooperationspartner für Schulen und außerschulische Partner*innen im Bereich der Ganztags- und Betreuungsangebote
  • Verhandlungsführung mit den Trägern der OGS
  • Wissenschaftliche Qualitätsanalyse (pädagogische und kindzentrierte Bedarfe in der Raumversorgung), Qualitätsmanagement in Bezug auf Trägerschaft, externe und verwaltungsinterne Anbietende (über partizipative Formate, Qualifizierungen) und Qualitätssicherung der ganztägigen Bildung
  • Konzeptionierung einer umfassenden Qualitätssicherung
  • Fortlaufende Evaluierung des Qualitätsmanagements und der Qualitätssicherung
  • Selbstständige Erarbeitung von Berichterstattungen und Berichtsvorlagen, inkl. statistischer Auswertungen
  • Enge Zusammenarbeit mit der „Geschäftsstelle Integrierte Bildungsplanung“ im Regionalen Bildungsbüro – hier vor allem der Schulentwicklungs- und OGS-Rahmenplanung
  • Erstellung der Haushaltsanmeldungen OGS mit mittelfristiger Haushaltsplanung
  • Teilnahme an politischen Gremien

Ihr Profil:

Sie verfügen über
  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Erziehungs-, Sozial- oder Geisteswissenschaften (z.B. Soziologie, Politikwissenschaften, Erziehungswissenschaften, Sozial- oder Kindheitspädagogik, Soziale Arbeit)
 
Weitere Auswahlkriterien

Anmerkung: Diese Merkmale fließen in das weitere Auswahlverfahren ein
  • überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
 
Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise Folgendes mit:
  • Teamleitungserfahrung
  • Fachkenntnisse im Bereich der Mönchengladbacher Bildungslandschaft sowie im Bereich Offener Ganztag
  • Kenntnisse zum Haushaltsrecht
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten (z.B. Word, Excel) und Online-Umfragetools (z.B. Lime Survey)*
 
*Sollten diese Kenntnisse nicht vorhanden sein, wird die Bereitschaft erwartet, diese kurzfristig zu erwerben.
 

Wir bieten Ihnen:

  • berufliche Sicherheit durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst.
  • eine faire Vergütung gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe E 13. (Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen.)
  • eine regelmäßige Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt.
  • ein flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem.
  • einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude Voltastraße 2.
  • die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit.
  • Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten
  • arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung.
  • ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten.
  • Corporate und Prime Benefits sowie ein vergünstigtes Deutschland-Ticket.


Hinweise:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von gelegentlichen Dienstreisen wird erwünscht.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen für fachliche Fragen Frau Alyassin (Tel. 02161 25-53707) im Fachbereich Schule und Sport zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Frau Czech (Tel. 02161 25-3044).
 
Weitere Informationen zum Fachbereich Schule und Sport finden Sie hier.

Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung finden Sie im Internet unter www.moenchengladbach.de

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer 40.70-17403 und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens zum 01.05.2024.