Mönchengladbach

Stadt und Verwaltung im Aufbruch

Skyline
Mitarbeiter
Mönchengladbach ist mit rund 270.000 Einwohnern die wachsende Großstadt am linken Niederrhein. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben.

Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Rechnungsprüfung zum frühestmöglichen Termin eine/einen

IT- und Verwaltungsprüferin / IT- und Verwaltungsprüfer (m/w/d)
 

Ihre Aufgaben und Verantwortung:

  • Durchführung von IT-(System-)Prüfungen
  • Prüfen der IT-Strategie und von Berechtigungskonzepten
  • Prüfung von Massendatenanalyse (IDEA)
  • Begleitung von IT-Einführungsprojekten und IT-Sicherheitskonzepten
  • Prüfung und Beratung im Hinblick auf die Einhaltung von Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Rechtmäßigkeit in der Verwaltung
  • Erarbeitung von Prüfungskonzepten sowie die Überwachung und Nachverfolgung der fristgerechten Umsetzung der Maßnahmen und Empfehlungen in den geprüften Bereichen
  • Erstellung von Prüfungsberichten und Präsentation der Prüfergebnisse im Rechnungsprüfungsausschuss 

Ihr Profil:

Sie verfügen über
  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder der abgeschlossene Verwaltungslehrgang II alternativ einen tätigkeitsbezogenen Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation auf DQR-Niveau 6 mit verwaltungs-, rechtswissenschaftlicher oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung sowie praktische Erfahrungen bezogen auf das Aufgabengebiet
  • Bereitschaft,
    • den Dienst im Bedarfsfall auch im Außendienst zu verrichten
    • erforderliche Fortbildungen zu besuchen
  • hohe Serviceorientierung, Team- und Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit sowie die Fähigkeiten für ergebnisorientiertes Handeln
 
Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit:
  • mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im Bereich Rechnungsprüfung
  • Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Netzwerk, Betriebssysteme, Softwareentwicklung, Datenbanken-Informationssicherheit, Datenschutz und IT-Organisation
  • Erfahrungen im Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen sowie im IT-Programm SAP
  • sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten Word, Excel, Outlook, PowerPoint
 
Mit der Aufgabenstellung sind Außendiensttätigkeiten verbunden. Die Bereitschaft zum Einsatz des privateigenen PKW für dienstliche Zwecke ist daher erwünscht.
 

Wir bieten Ihnen:

  • berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst
  • eine nach Entgeltgruppe E 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) bzw., bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis, eine nach Besoldungsgruppe A 12 Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) ausgewiesene Stelle; Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen unter Beachtung der tariflichen Bestimmungen zur Ausbildungs- und Prüfungspflicht.
  • eine regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen, familienfreundlichen Gleitzeitsystems von 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Wochenstunden bei Beamtinnen und Beamten; Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt.
  • einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude Weiherstraße
  • Möglichkeit zur Teilnahme an der alternierenden Teleheimarbeit
  • Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten
  • eine Förderung von arbeitsplatz- und personenbezogener Personalentwicklung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
  • die Vermittlung eines vergünstigten Tickets zur Nutzung von Bus und Bahn im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr

Hinweise:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
 
Als Ansprechpartner steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Sommer (Tel. 02161 25-6225) im Fachbereich Rechnungsprüfung zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Frau Oosterom (Tel. 0172 6731254).
 
Weitere Informationen zum Fachbereich Rechnungsprüfung finden Sie hier.

Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung finden Sie im Internet unter www.moenchengladbach.de
 
Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, der Sie bitte die üblichen Unterlagen beifügen.